Zbuduj FRIS® zespół.

24 Kwietnia 2017, 09:00 (Poniedziałek) - 25 Kwietnia 2017, 15:00 (Wtorek)

Zobacz na mapie

  Rodzaj Dostępne do Cena Liczba
Bilet first minute Bilet normalny first minut

Bilet first minute

15 Maja 2017 400,00 zł
  Bilet normaly
już niedostępne 500,00 zł -

1⃣ FRIS® i zespoły:  


👉 FRIS® jako narzędzie psychometryczne badające style poznawcze, wyjaśnia różnice miedzy ludźmi w sposobie postrzegania informacji , ich wykorzystywania i podejmowania działań. Pozwala to na odkrycie potencjału wynikającego z różnorodności tych stylów w zespole i stworzenie optymalnej przestrzeni do wykorzystania każdego z nich;

👉 FRIS ® pozwala zidentyfikować obecne lub potencjale źródła problemów w relacjach, a przy istniejących konfliktach ułatwia zrozumienie niezmiennych różnic i wznowienie efektywnej komunikacji;

👉 Analiza FRIS w zespole pomaga rozpoznać wspólny potencjał zespołu i zidentyfikować obszary działań, które są silnie preferowane przez członków zespołu, jak i etapy unikane. Pozwala sie to przyjrzeć sytuacjom , kiedy zespół zbyt szybko przechodzi z etapu tworzenia do działania, lub kiedy spada mu motywacja i energia niezbędna do działania.


2⃣ Jeżeli:


👉 chcesz sprawdzić jak możesz wykorzystać swój naturalny styl poznawczy w zespole, w którym pracujesz, będziesz pracował lub którym zarządzasz;
👉 zależy poczuć jak działa różnorodny zespół;
👉 chcesz zainspirować się turkusowymi zespołami, które sprawnie angażują ludzi pod kątem ich naturalnych preferencji -

Zapraszam na warsztat.


3⃣ Program:


❗MODUŁ I Style Myślenia i Style Działania - co oznaczają w praktyce?

  • Fakty - Relacje - Idee - Struktury, czyli cztery perspektywy poznawcze.
  • Naturalne mocne strony - analiza atutów każdego Stylu Myślenia.
  • Style Działania, czyli jak ujawniamy innym swoje najmocniejsze strony.
  • Obszary unikania - czy i w jaki sposób pracować z własnymi słabościami?


❗Moduł II Analiza indywidualna FRIS®

  • Jak mój Styl Myślenia ujawnia się we współpracy i zarządzaniu zespołem - analiza przypadków.
  • Indywidualna Instrukcja Obsługi - czego oczekuję w komunikacji i współpracy?
  • Jakich warunków i wsparcia potrzebuję w zespole, aby w pełni wykorzystywać swój potencjał?


❗MODUŁ III Współpraca w zespole - wyzwania i okazje

  • Komunikacja między różnymi Stylami Myślenia - poszukiwanie płaszczyzn porozumienia.
  • Proces FRIS® - 4 etapy realizacji celów i wykorzystanie naturalnych predyspozycji.
  • Co może być źródłem konfliktu we współpracy na co dzień? Jak reagować, jak zapobiegać i jak rozwiązywać trudne sytuacje w zespole?
  • Grupowe podejmowanie decyzji. Szanse, zagrożenia w zespole z różnymi stylami poznawczymi.


❗MODUŁ IV 5 dysfunkcji zespołowych Lencioniego.

  • Zaufanie fundamentem zespołu.
  • Twórczy konflikt inspiratorem zmian.
  • Zaangażowanie silniejsze niż motywacja.
  • Odpowiedzialność to klamra, która spaja zespół.
  • Dbałość o wyniki - efekt dobrej współpracy.


❗MODUŁ V Zainspiruj się turkusem.

  • Jak funkcjonują turkusowe zespoły - analiza przypadków.
  • Jak wykorzystać wiedzę o Stylach Myślenia tworząc turkusowy zespół.
  • Korzyści i pułapki samozarządzającego się zespołu.


4⃣ Warunki:
Termin:
25 - 26.04.2017
w godzinach 9.00 - 15.00


Cena:
First minute do 15 kwietnia - 400 pln
Cena regularna - 500 pln


Cena zawiera:
1. Raport indywidualny FRIS®
2. Materiały szkoleniowe i certyfikat.
3. Przerwy kawowe
4. Kontakt z Trenerem 30 dni od zakończenia szkolenia.



5⃣ Prowadzący 👩 Małgorzata Zaremba


Z wykształcenia jestem magistrem prawa. Jednak od ponad 17 lat realizuję się w pracy z ludźmi pomagając im rozwijać swoje kompetencje.

Pracuję jako Trener i Konsultant Biznesu, w szczególności w obszarze HR. Jestem asesorem z zakresu oceny i rozwoju pracownika. Wspieram swoich Klientów jako coach, coach kariery i doradca zawodowy.

Wykorzystuję w w tym celu między innymi metodę Spadochron, narzędzie psychometryczne FRIS® oraz Maxi Disc.

Jestem Trenerem Metody Biegun Marka Kamińskiego, która pomaga osiągać założone cele zarówno dzieciom i młodzieży jak i dorosłym.

Pracuję też z Dyrektorami Szkół oraz Radami Pedagogicznymi jako Trener Oświaty - współpracuję z ORKE - Organizacją Rozwoju Kompetencji Edukacyjnych. Jako wolontariusz współpracuję jako specjalista ds. integracji i logistyki w Projekcie Świadomy Wybór, którego celem ma być przygotowanie licealistów do świadomego wyboru swojej drogi zawodowej, w oparciu o ich potencjał, pasje i motywację.

Jestem też Partnerem w firmie HR Doctors, zajmującej się szybką reakcją na bieżące problemy menedżerów w obszarach szeroko pojętego HR oraz zarządzania.

Według metodologii FRIS® jestem w stylu myślenia Wizjonerem, a w stylu działania Entuzjastą - szybko tworzę nowe rozwiązania i inspiruję innych☺


#zespół #współpraca #Lencioni #turkus #potencjał #siłazespołu

Zobacz również:

szkolenia szkolenia w Gdańsku wydarzenia Gdańsk